Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a desfăşurat pe parcursul săptămânii trecute mai multe acţiuni de îndrumare, prevenţie şi control în domeniul relaţiilor de muncă şi al securităţii şi sănătăţii în muncă. Inspectorii Serviciului Control Relaţii de Muncă au efectuat 16 controale pentru identificarea şi combaterea cazurilor de muncă fără forme legale de angajare, din fericire nefiind înregistrat niciun caz.
Şi inspectorii Compartimentului Securitate şi sănătate în muncă din cadrul ITM Gorj au efectuat un număr de 19 controale pentru respectarea prevederilor legale în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă în care au fost depistate neconformităţi pentru care au fost aplicate șapte sancţiuni contravenţionale în valoare de 15.000 de lei. Principalele nereguli pentru care s-au aplicat sancţiuni au fost: instruirea necorespunzătoare a personalului, lipsa instrucţiunilor proprii de la locurile de muncă, neevaluarea tuturor riscurilor existente, nesemnalizarea echipamentelor electrice, nepurtarea de către lucrători a echipamentului individual de protecţie (EIP).
I.M.
