Gorjenii au o nouă şansă de a-şi găsi un loc de muncă la stat. Luna viitoare, Serviciul Judeţean de Gestionare a Deşeurilor şi a Activităţilor de Salubrizare Gorj va organiza concurs pentru ocuparea a două posturi vacante, unul de şofer şi un altul de referent debutant.
Serviciul Judeţean de Gestionare a Deşeurilor şi a Activităţilor de Salubrizare Gorj organizează concurs de recrutare pentru ocuparea pe perioadă nedeterminată a funcţiilor contractuale de execuţie, după cum urmează: referent, treaptă profesională debutant la Compartimentul de coordonare a activităţilor de gestionare a deşeurilor zona nord, Serviciul de gestionare a deşeurilor; şofer, treaptă profesională I la Compartimentul resurse umane, relaţii publice, secretariat şi administrativ. Pentru a ocupa un post contractual vacant sau temporar vacant candidaţii trebuie să îndeplinească toate condiţiile generale, conform art. 3 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 286 din 23 martie 2011, cu modificările şi completările ulterioare.
Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării funcţiei contractuale de referent sunt: să fie absolvent de studii medii liceale, absolvite cu diplomă de bacalaureat; cunoştinţe operare PC – nivel mediu (atestate prin documente emise de instituţii sau alte entităţi abilitate). De asemenea, pentru postul de şofer, condiţiile specifice sunt: aviz psihologic; permis de conducere categoriile B şi C; vechime în muncă şi posesor de permis de conducere categoriile B şi C minimum 4 ani.
Termenul limită pentru depunerea dosarelor este data de 30 iulie 2015, ora 16.00, urmând ca pe 13 august, ora 10.30 să fie susţinută proba scrisă, urmând ca data şi ora interviului să fie comunicate ulterior.
Pentru înscrierea la concurs candidaţii vor prezenta un dosar de concurs care va conţine următoarele documente: cererea de înscriere la concurs; copia actului de identitate; copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică; carnetul de muncă sau, după caz, adeverinţele care atestă vechimea în muncă, în meserie şi/sau în specialitatea studiilor, în copie; cazierul judiciar sau o declaraţie pe propria răspundere că nu are antecedente penale care să-l facă incompatibil cu funcţia pentru care candidează; adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult şase luni anterior derulării concursului; curriculum vitae.
Izabella Molnar
