Termen limită pentru calcularea impactului majorării salariilor în Sănătate

506

Direcţia de Sănătate Publică (DSP) Gorj a transmis o circulară autorităţilor administraţiilor publice locale, dar şi unităţilor sanitare din judeţ. Prin intermediul documentului menţionat, DSP solicită să i se transmită impactul financiar determinat de aplicarea OUG nr.35/2015 pentru modificarea şi completarea Ordonanţei de Urgenţă a Guvernului nr. 83/2014 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice în anul 2015, precum şi alte măsuri în domeniul cheltuielilor publice. Termenul limită pentru transmiterea datelor este 16 septembrie 2015.

La sfârşitul săptămânii trecute, primăriile şi alte instituţii publice din judeţul nostru, au primit o circulară de la DSP Gorj prin care li se cere să calculeze şi să transmită, până miercuri, 16 septembrie, impactul financiar determinat prin aplicarea procentului de 25% asupra cuantumului salariului de bază brut individual. „Cuantumul brut al salariului de bază individual cuprinde: salariul de încadrare, sporul de vechime, sporul de prevenţie, cota lunară a primei de stabilitate, suta de lei acordată în baza OUG 70/2014 şi alte sume compensatorii care fac parte din salariul de bază. Influenţa financiară asupra celorlalte elemente ale sistemului de salarizare, care fac parte din salariul brut, se determină prin aplicarea procentului de 25% asupra cuantumului brut individual al sporurilor pentru condiţii de muncă, spor de ture, spor de 100% acordat pentru activitatea desfăşurată în zilele de sâmbătă şi duminică sau sărbători legale”, se arată în circulara DSP Gorj.

Beneficiarii majorării salariale
În categoria impactului asupra bugetului de stat se includ atât unităţile cu personalitate juridică finanţate integral de la bugetul de stat, cât şi acele activităţi sau structuri care sunt finanţate din acest buget, precum şi medicii rezidenţi. DSP Gorj a solicitat întocmirea situaţiei pentru unităţile sanitare cu şi fără paturi, dar şi pentru autorităţi locale, de majorări salariale urmând să beneficieze şi personalul din reţeaua de medicină şcolară, asistenţă medicală comunitară şi angajaţii din unităţile de asistenţă medico-socială.
Minodora Sucea

LĂSAȚI UN MESAJ

Please enter your comment!
Please enter your name here