În Gorj, veștile despre Complexul Energetic Oltenia (CEO) sunt mai mult decât simple cifre într-un buget, sunt despre oameni, familii și viitorul unei întregi regiuni. Aprobarea întârziată a bugetului pe 2025, cu doar două luni înainte de finalul anului, a adâncit incertitudinea care plutește de luni bune asupra companiei, iar cifrele nu mint: venituri în scădere, fondul de salarii scade considerabil, pe fondul reducerii numărului de angajați, un rezultat brut de aproape 20 de ori mai mic față de cel de anul trecut, iar lipsa contractelor pentru anul viitor pune sub semnul întrebării stabilitatea economică a celui mai mare angajator din județ. Această aprobare tardivă a bugetului pare mai degrabă o formalitate birocratică decât o strategie reală de salvare a companiei, iar un lucru este clar: CEO intră în 2026 cu pași nesiguri și cu spatele la zid, deși se angajase, prin Planul de restructurare că, începând de anul viitor, devine o companie viabilă.
Aprobare târzie și cifre alarmante
La finele săptămânii trecute, Guvernul României a aprobat, prin Hotărâre de Guvern, Bugetul de venituri și cheltuieli pentru anul 2025 al Complexului Energetic Oltenia S.A. (CEO). Decizia vine cu doar două luni înainte de încheierea anului, într-un context marcat de incertitudini privind viitorul companiei, iar cifrele prezentate nu aduc motive de optimism.
Așteptat cu nerăbdare de angajați, parteneri și autorități locale, bugetul CEO a fost aprobat într-un moment critic. Întârzierea de aproape un an a stârnit îngrijorări, mai ales în condițiile în care, abia în urmă cu două săptămâni, Comisia Europeană a dat undă verde prelungirii activității companiei.
Conform deciziei europene, anunțată de ministrul Energiei, trei grupuri energetice vor rămâne în funcțiune, iar alte două vor fi păstrate în rezervă, până în august 2026.
În acest context, CEO nu are încheiate contracte pentru vânzarea de energie în 2026.
Venituri în scădere, cheltuieli ajustate
Bugetul pe 2025 prevede venituri totale de puțin peste 4 miliarde de lei, cu aproape 700 de milioane de lei mai puțin decât cele raportate la finele anului trecut. În structura veniturilor apare, totuși, o previzionare a producției vândută de 3,367 miliarde lei, mai mare cu 646 milioane de lei față de ce a raportat compania în bilanțul pe 2024.
Cheltuielile totale se ridică la 4 miliarde de lei, dintre care 1,371 miliarde de lei reprezintă cheltuieli salariale. Acestea sunt cu 210 milioane de lei mai mici față de anul precedent, reflectând o scădere constantă a numărului de angajați: de la 8.565 la finele lui 2024, la 8.124 la mijlocul lui 2025, și prognozat la 7.995 la finalul anului.
Rezultat brut modest, pierderi semestriale majore
Societatea estimează un rezultat brut de doar 24,7 milioane de lei, de 20 de ori mai mic decât cel raportat la finele lui 2024. Mai mult, bilanțul contabil la 30 iunie 2025 indică pierderi de aproape 244 milioane de lei în primul semestru, semnalând o presiune financiară accentuată.
Perspective incerte pentru 2026
În lipsa unor contracte ferme pentru vânzarea energiei pentru anul viitor și cu o activitate limitată strict la cele trei grupuri rămase efectiv în funcțiune, fără să pună în funcțiune niciuna din capacitățile fotovoltaice și gaze naturale, CEO se află într-un moment de cotitură.
Aprobarea bugetului, deși necesară, nu oferă claritate asupra viitorului companiei, iar cifrele conturează un scenariu economic fragil, deși, prin Planul de restructurare, compania se angajase să devină una viabilă de la 1 ianuarie 2026, fără să mai depindă de ajutoare de la Guvern pentru plata certificatelor de CO2.
Claudiu Matei
