Spitalul Județean de Urgență din Târgu Jiu continuă recrutările de personal medical prin transfer la cerere. Sunt disponibile două posturi de asistent medical generalist la Cabinetul de Obstetrică-Ginecologie și la secția ATI I și un post de asistent medical principal generalist la secția Oncologie Medicală.
Procedura este deschisă exclusiv angajaților din sistemul bugetar cu contract pe perioadă nedeterminată, care ocupă posturi similare. Pentru postul de asistent medical este necesară diplomă de licență în specialitate sau diplomă de școală sanitară postliceală și minimum șase luni vechime în specialitate, iar pentru postul de asistent medical principal, minimum cinci ani vechime. Candidații trebuie să prezinte și acordul de principiu al unității de la care se transferă.
„Menționăm că în cazul în care există mai multe cereri de transfer va fi organizat un interviu în data de 13 aprilie, la sediul administrativ al Spitalului Județean de Urgență din Târgu Jiu, din strada Progresului. Criteriile de evaluare pentru stabilirea interviului sunt: abilități și cunoștințe impuse de funcție, capacitatea de analiză și sinteză, motivația candidatului, comportamentul în situații de criză, inițiativă și creativitate”, au anunțat reprezentanții spitalului.
Dosarele se depun la Serviciul Resurse Umane până pe 8 aprilie, inclusiv. Transferul la cerere reprezintă o soluție rapidă pentru ocuparea posturilor vacante în sectorul public. În prezent, potrivit prevederilor legale, problema deficitului de personal se poate rezolva prin intermediul transferurilor, pentru posturile vacantate în cursul anului, precum şi prin scoaterea la concurs a posturilor unice.
Recent, a avut loc o sesiune de transfer și pentru infirmieri și îngrijitori.
I.I.
