Spitalul Județean de Urgență Târgu Jiu organizează o nouă acțiune de recrutare pentru ocuparea unor posturi de personal auxiliar sanitar – infirmieri, prin transfer la cerere.
Sunt disponibile, pe perioadă nedeterminată și cu normă întreagă, un post de infirmier debutant și unul de infirmier la secția Neonatologie, două posturi de infirmier la secția Boli Infecțioase și un post la secția Obstetrică-Ginecologie.
Candidații trebuie să îndeplinească o serie de condiții generale, printre care studii corespunzătoare, lipsa antecedentelor penale incompatibile cu funcția și să fie angajați în sistemul bugetar pe un post similar sau echivalent.
Pentru postul de infirmier debutant sunt suficiente studiile generale, iar pentru cel de infirmier este nevoie de minimum șase luni vechime în activitate și de absolvirea unui curs acreditat de infirmiere.
Dosarele pot fi depuse până la data de 12 mai 2026.
Reprezentanții unității medicale precizează că, în cazul în care vor exista mai multe cereri, selecția se va face pe baza unui interviu. „Menționăm că în cazul în care există mai multe cereri de transfer va fi organizat un interviu în data de 18.05.2026 la sediul administrativ al Spitalului Județean de Urgență Târgu Jiu. Bibliografia şi tematica pentru organizarea interviului vor fi afișate ulterior, pe site-ul unității, în cazul existenței mai multor cereri de transfer. Criteriile de evaluare pentru stabilirea interviului sunt: abilități și cunoștințe impuse de funcție; capacitatea de analiză şi sinteză; motivația candidatului; comportamentul în situații de criză; inițiativă și creativitate”, au anunțat reprezentanții spitalului.
I.I.
